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Angesichts von strukturellen Veränderungen in der heutigen Arbeitswelt haben vor allem psychische Belastungsfaktoren zugenommen, während die bisherigen Belastungsfaktoren unvermindert fortbestehen. Die Forderung nach einer angemessenen Pausengestaltung zur Gewährleistung einer menschengerechten Gestaltung der Arbeit hat deshalb nach wie vor nicht an Bedeutung verloren. Es werden deshalb zunächst die europäischen Vorgaben zur Pausengestaltung untersucht. Da die im Weiteren dargestellten nationalen gesetzlichen Anforderungen den Mindeststandards der Arbeitszeit- und Arbeitsschutzrahmenrichtlinie nicht entsprechen, ist eine richtlinienkonforme Auslegung des gesamten nationalen Rechts anzustellen. Im Folgenden werden die Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung durch die Arbeitsschutzbehörden sowie die Individualrechte der Beschäftigten beleuchtet. Abgerundet wird die Untersuchung durch eine nähere und eingehende Betrachtung der Beteiligungsrechte des Betriebsrates. Bücher > Fachbücher > Recht > Arbeits- & Sozialrecht 21.0 cm x 14.8 cm x 1.9 cm mm , Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Taschenbuch, Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften<
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Maier, Lars-Peter: Pausengestaltung ALS Organisationspflicht: Konsequenzen Des Europaeischen Und Deutschen Arbeitszeitrechts (Europaeische Hochschulschriften / European University Studie) - edizione con copertina flessibile
Maier, Lars-Peter: Pausengestaltung als Organisationspflicht - Konsequenzen des europäischen und deutschen Arbeitszeitrechts - edizione con copertina flessibile
[ED: Taschenbuch], [PU: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 210x148 mm, 321, [GW: 450g], 1
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Pausengestaltung als Organisationspflicht - Konsequenzen des europäischen und deutschen Arbeitszeitrechts: ab 75.45 € Bücher > Wissenschaft > Jura Lang Peter GmbH Buch (kartoniert), Lang … Altro …
Pausengestaltung als Organisationspflicht - Konsequenzen des europäischen und deutschen Arbeitszeitrechts: ab 75.45 € Bücher > Wissenschaft > Jura Lang Peter GmbH Buch (kartoniert), Lang Peter GmbH<
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Angesichts von strukturellen Veränderungen in der heutigen Arbeitswelt haben vor allem psychische Belastungsfaktoren zugenommen, während die bisherigen Belastungsfaktoren unvermindert fortbestehen. Die Forderung nach einer angemessenen Pausengestaltung zur Gewährleistung einer menschengerechten Gestaltung der Arbeit hat deshalb nach wie vor nicht an Bedeutung verloren. Es werden deshalb zunächst die europäischen Vorgaben zur Pausengestaltung untersucht. Da die im Weiteren dargestellten nationalen gesetzlichen Anforderungen den Mindeststandards der Arbeitszeit- und Arbeitsschutzrahmenrichtlinie nicht entsprechen, ist eine richtlinienkonforme Auslegung des gesamten nationalen Rechts anzustellen. Im Folgenden werden die Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung durch die Arbeitsschutzbehörden sowie die Individualrechte der Beschäftigten beleuchtet. Abgerundet wird die Untersuchung durch eine nähere und eingehende Betrachtung der Beteiligungsrechte des Betriebsrates. Bücher > Fachbücher > Recht > Arbeits- & Sozialrecht 21.0 cm x 14.8 cm x 1.9 cm mm , Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften, Taschenbuch, Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften<
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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente
Angesichts von strukturellen Veranderungen in der heutigen Arbeitswelt haben vor allem psychische Belastungsfaktoren zugenommen, wahrend die bisherigen Belastungsfaktoren unvermindert fortbestehen. Die Forderung nach einer angemessenen Pausengestaltung zur Gewahrleistung einer menschengerechten Gestaltung der Arbeit hat deshalb nach wie vor nicht an Bedeutung verloren. Es werden deshalb zunachst die europaischen Vorgaben zur Pausengestaltung untersucht. Da die im Weiteren dargestellten nationalen gesetzlichen Anforderungen den Mindeststandards der Arbeitszeit- und Arbeitsschutzrahmenrichtlinie nicht entsprechen, ist eine richtlinienkonforme Auslegung des gesamten nationalen Rechts anzustellen. Im Folgenden werden die Moglichkeiten der Rechtsdurchsetzung durch die Arbeitsschutzbehorden sowie die Individualrechte der Beschaftigten beleuchtet. Abgerundet wird die Untersuchung durch eine nahere und eingehende Betrachtung der Beteiligungsrechte des Betriebsrates."
Informazioni dettagliate del libro - Pausengestaltung als Organisationspflicht
EAN (ISBN-13): 9783631623046 ISBN (ISBN-10): 3631623046 Copertina flessibile Anno di pubblicazione: 2012 Editore: Lang Peter GmbH
Libro nella banca dati dal 2014-07-25T13:30:00+02:00 (Zurich) Pagina di dettaglio ultima modifica in 2024-02-16T18:30:09+01:00 (Zurich) ISBN/EAN: 9783631623046
ISBN - Stili di scrittura alternativi: 3-631-62304-6, 978-3-631-62304-6 Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili: Autore del libro : maier peter Titolo del libro: des als
Dati dell'editore
Autore: Lars-Peter Maier Titolo: Europäische Hochschulschriften Recht; Pausengestaltung als Organisationspflicht - Konsequenzen des europäischen und deutschen Arbeitszeitrechts Editore: Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften 321 Pagine Anno di pubblicazione: 2012-07-19 Frankfurt a.M. DE Stampato / Fatto in Peso: 0,450 kg Lingua: Tedesco 84,50 € (DE) 86,85 € (AT) 96,10 CHF (CH) POD
Inhalt: Arbeitswissenschaftliche Grundlagen – Die internationalen Rechtsquellen – Die nationalen Vorschriften zur Pausengestaltung und die Umsetzung der europäischen Vorgaben aus der Arbeitszeitrichtlinie – Die Durchsetzung der Pausengestaltungspflichten durch die Arbeitsschutzbehörden – Individualrechtliche Rechtsdurchsetzung durch die Beschäftigten – Die Beteiligungsrechte des Betriebsrates bei der Pausengestaltung.
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