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The Workplace Law Advisor: From Harassment And Discrimination Policies To Hiring And Firing Guidelines -- What Every Manager And Employee Needs To Know - Covey, Anne
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The Workplace Law Advisor: From Harassment And Discrimination Policies To Hiring And Firing Guidelines -- What Every Manager And Employee Needs To Know - Prima edizione

2000, ISBN: 9780738203744

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Perseus, Taschenbuch, Auflage: 1, 272 Seiten, Publiziert: 2000-11-16T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.84 kg, Handels-, Gesellschafts- & Wirtschaftsrecht, Recht, Kategorien, Bücher, Verwa… Altro …

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The Workplace Law Advisor - Anne Covey
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2000, ISBN: 9780738203744

From Harassment And Discrimination Policies To Hiring And Firing Guidelines -- What Every Manager And Employee Needs To Know, Buch, Softcover, [PU: Perseus Books], Perseus Books, 2000

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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente

Dettagli del libro
The Workplace Law Advisor: From Harassment And Discrimination Policies To Hiring And Firing Guidelines -- What Every Manager And Employee Needs To Know
Autore:
Titolo:
ISBN:

0738203742


A veteran labor and employment attorney offers a comprehensive and accessible resource for anyone interested in workplace law. Covey reveals what every business person needs to know about employment law and how to apply it.

Informazioni dettagliate del libro - The Workplace Law Advisor: From Harassment And Discrimination Policies To Hiring And Firing Guidelines -- What Every Manager And Employee Needs To Know


EAN (ISBN-13): 9780738203744
ISBN (ISBN-10): 0738203742
Copertina flessibile
Anno di pubblicazione: 2000
Editore: Perseus
272 Pagine
Peso: 0,367 kg
Lingua: eng/Englisch

Libro nella banca dati dal 2007-06-24T17:52:49+02:00 (Zurich)
Pagina di dettaglio ultima modifica in 2022-10-27T14:43:22+02:00 (Zurich)
ISBN/EAN: 0738203742

ISBN - Stili di scrittura alternativi:
0-7382-0374-2, 978-0-7382-0374-4
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : stephan covey
Titolo del libro: guidelines, advisor, hiring firing, workplace law, every manager, harassment, employee first, what, discrimination and the law

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