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2010, ISBN: 9783834918734

Die Erfolgsfaktoren der Führungskraft Die 2. erweiterte Auflage liefert hilfreiches Wissen, um die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft der Mitarbeiter mit der richtigen Führungspraxis na… Altro …

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ISBN: 9783834918734

Die 2. erweiterte Auflage liefert hilfreiches Wissen, um die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft der Mitarbeiter mit der richtigen Führungspraxis nachhaltig zu entfalten sowie auch sich … Altro …

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2010

ISBN: 3834918733

2., überarbeitete und erweiterte Aufl. 2010 Kartoniert / Broschiert Führung / Mitarbeiterführung, Mitarbeiterführung, Optimieren, Öffentliche Verwaltung, Erfolg; Führung; Führungsinstru… Altro …

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2010, ISBN: 9783834918734

[ED: Taschenbuch], [PU: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler], DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, 210x148 mm, 208, [GW: 454g], 2., überarb. u. erw. Aufl. 2010

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2010, ISBN: 9783834918734

Die Erfolgsfaktoren der Führungskraft, Buch, Softcover, 2., überarb. u. erw. Aufl. 2010, [PU: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler], Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler, 2010

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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente

Dettagli del libro
Motivieren - Delegieren - Kritisieren
Autore:
Titolo:
ISBN:

3834918733


:Die 2. erweiterte Auflage liefert hilfreiches Wissen, um die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft der Mitarbeiter mit der richtigen Führungspraxis nachhaltig zu entfalten sowie auch sich selbst zu motivieren. Der Autor bietet zudem Lösungen für schwierige Führungssituationen und Praxiserprobtes zum Mitarbeitergespräch, das auch Problemfelder wie Kontrolle, Kritik und Widerstände eingängig erschließt.

Informazioni dettagliate del libro - Motivieren - Delegieren - Kritisieren


EAN (ISBN-13): 9783834918734
ISBN (ISBN-10): 3834918733
Copertina rigida
Copertina flessibile
Anno di pubblicazione: 2010
Editore: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
195 Pagine
Peso: 0,380 kg
Lingua: ger/Deutsch

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ISBN/EAN: 3834918733

ISBN - Stili di scrittura alternativi:
3-8349-1873-3, 978-3-8349-1873-4
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : matthias dahms, dahm
Titolo del libro: motivieren delegieren kritisieren, die, dele, führungskraft

Dati dell'editore

Autore: Matthias Dahms
Titolo: Motivieren - Delegieren - Kritisieren - Die Erfolgsfaktoren der Führungskraft
Editore: Gabler Verlag; Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
208 Pagine
Anno di pubblicazione: 2010-04-27
Wiesbaden; DE
Peso: 0,454 kg
Lingua: Tedesco
64,99 € (DE)
66,81 € (AT)
72,00 CHF (CH)
POD
208 S.

BC; Public Administration; Hardcover, Softcover / Recht/Öffentliches Recht, Verwaltungsrecht, Verfassungsprozessrecht; Öffentliche Verwaltung; Verstehen; Management; Erfolg; Führung; Führungsinstrument; Führungspraxis; Führungssituation; Führungsverhalten; Kritikgespräch; Mitarbeiter; Mitarbeitergespräch; Mitarbeitergespräche; Mitarbeitertypen; Motivation; Motivieren; Selbstmotivation; Werkzeuge; Human Resource Management; Public Administration; Human Resource Management; Personalmanagement, HRM; Optimieren; BC; EA

1. Das Führungsmodell 2. Delegations- und Führungsverhalten 3. Kritik als Führungsinstrument 4. Werkzeuge zum Umgang mit Regelverstößen 5. Wege zur Selbstmotivation 6. Wege zur Motivation anderer Menschen 7. Widerständen konstruktiv und souverän begegnen 8. Mitarbeitergespräche als Motivationsinstrument

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