2010, ISBN: 8436824393

[EAN: 9788436824391], Gebraucht, wie neu, [SC: 6.99], [PU: Ediciones Pirámide], Esta obra induce rigurosa y creativamente al directivo a redescubrir y mejorar su papel en la dirección de … Altro …

[EAN: 9788436824391], Gebraucht, wie neu, [SC: 6.99], [PU: Ediciones Pirámide], Esta obra induce rigurosa y creativamente al directivo a redescubrir y mejorar su papel en la dirección de personas, mal denominadas recursos humanos. El libro apoya la tesis de diferenciar claramente a las personas basándose en su talento y rendimiento, y rechazando el concepto de que sean un recurso aplicado que, además, va a ser cada vez más escaso y más difícil de mantener en el sistema empresa. Antes de aplicar las diferentes Políticas de Dirección y Desarrollo de Personas se hace necesario saber dónde se está y hacia dónde se quiere ir y cómo. A este respecto, en este libro se cuestiona la realidad que representa una organización y se propugna el modelo dinámico que simboliza «el organizarse de continuo» (en el principio fue el Verbo.). El entorno se nos presenta como un elemento cada vez más complejo, dinámico, incierto y paradójico y esto exige respuestas rápidas, innovadoras y fuera de la linealidad de otros tiempos. La obra incluye un capítulo que trata sobre el liderazgo y el coaching, considerados hoy en día como conceptos claves en la dirección de personas y, sobre todo, en un «terreno de juego» de naturaleza global en el que las variables tiempo y espacio han cambiado su significado a partir de las nuevas tecnologías de la información y la comunicación y en el que la persona se convierte en el diferencial necesario que aporta su talento a la organización. Además, el autor propone la confianza como el líquido que va a lubricar ese fluir continuo, y presenta el modelo de Dirección por Confianza (DpC) como instrumento práctico competencial que se debe utilizar en cualquier tipo de organización. EAN: 9788436824391 Tipo: Libros Categoría: Título: La Nueva Dirección de Personas: la Dirección por ConfianzaAutor: Gasalla Dapena, José María Editorial: Pirámide Idioma: ES Páginas: 296 Peso: 442 Año de publicación: 2010, Books<

2011, ISBN: 9788436824391

Ediciones Pirámide, Taschenbuch, Auflage: edición, 296 Seiten, Publiziert: 2011-06-30T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.44 kg, Organisationsmanagement, Management, Business & Karriere, Ka… Altro …

Ediciones Pirámide, Taschenbuch, Auflage: edición, 296 Seiten, Publiziert: 2011-06-30T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 0.44 kg, Organisationsmanagement, Management, Business & Karriere, Kategorien, Bücher, Wirtschaft, Börse & Geld, Fremdsprachige Bücher, Featured Categories, Spanische Bücher, 7c9a6c79-19ea-4dea-90da-d7d47042d341_2301, 7c9a6c79-19ea-4dea-90da-d7d47042d341_0, Arborist Merchandising Root, acc906d0-2585-4921-a56f-3ff277850936_4901, acc906d0-2585-4921-a56f-3ff277850936_0, Special Features Stores, Taschenbücher, acc906d0-2585-4921-a56f-3ff277850936_4201, Ediciones Pirámide, 2011<

2010, ISBN: 8436824393

[EAN: 9788436824391], Gebraucht, sehr guter Zustand, [PU: Ediciones Pirámide], Books