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2013, ISBN: 9783515104852

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Materialien in didaktischer und bildungsökonomischer Perspektive, Buch, Softcover, Die betriebliche Weiterbildung wird immer wichtiger. Allerdings entspricht die akademische Reflexion die… Altro …

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Franz Steiner Verlag Wiesbaden GmbH, Paperback, 138 Seiten, Publiziert: 2013-08-31T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, 0.26 kg, Verkaufsrang: 9435558, Education, Science, Nature & Maths, Subj… Altro …

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2013

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Franz Steiner Verlag Wiesbaden GmbH, Paperback, 138 Seiten, Publiziert: 2013-08-31T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, 2.63 kg, Education, Science, Nature & Maths, Subjects, Books, Education … Altro …

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Franz Steiner Verlag, Taschenbuch, Auflage: 1. Auflage 2013, 138 Seiten, Publiziert: 2013-08-15T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, 5.8 kg, Verkaufsrang: 287324, Schule & Lernen, Kategorien, … Altro …

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ISBN: 9783515104852

[ED: Taschenbuch], [PU: Franz Steiner Verlag], DE, [SC: 1.75], leichte Gebrauchsspuren, gewerbliches Angebot, 240x170x240 mm, 138, [GW: 262g], Banküberweisung, PayPal, Internationaler Ver… Altro …

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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente

Dettagli del libro
Betriebliche Weiterbildung
Autore:
Titolo:
ISBN:

9783515104852


Die betriebliche Weiterbildung wird immer wichtiger. Allerdings entspricht die akademische Reflexion dieses Tatigkeitsfeldes nicht ihrer Bedeutung in wirtschaftlicher und padagogischer Perspektive. Daher rekonstruiert der Band die betriebliche Weiterbildung sowohl hinsichtlich ihrer bildungsokonomischen Grundlagen als auch in Bezug auf die in ihr wirksamen differenten Handlungslogiken. Bachelor- und Master-Studierende sowie Berufspraktiker konnen hier Erkenntnisse uber die Bildungsokonomie und Humankapitaltheorie gewinnen und erfahren den Zusammenhang von Bildungsokonomie und betrieblicher Weiterbildung. Zudem werden sie uber Lernbesonderheiten Erwachsener informiert. Schwerpunkt des Lehrbuchs sind die Handlungslogiken, von denen betriebliche Weiterbildungsprozesse massgeblich beeinflusst werden. Vertiefend geht der Band auf die Didaktik und Methodik betrieblicher Weiterbildung ein und erlautert hierbei Methoden des Lernens am Arbeitsplatz. Er beleuchtet relevante Faktoren der Kosten und die Sicherungsinstrumente betrieblicher Weiterbildung ebenso wie die Tatigkeitsfelder von Professionals in der betrieblichen Weiterbildung.

Informazioni dettagliate del libro - Betriebliche Weiterbildung


EAN (ISBN-13): 9783515104852
ISBN (ISBN-10): 3515104852
Copertina rigida
Copertina flessibile
Anno di pubblicazione: 2013
Editore: Franz Steiner Verlag
138 Pagine
Peso: 0,261 kg
Lingua: deu

Libro nella banca dati dal 2009-06-06T02:55:31+02:00 (Zurich)
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ISBN/EAN: 9783515104852

ISBN - Stili di scrittura alternativi:
3-515-10485-2, 978-3-515-10485-2
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : feist, bernd dewe, steiner katharina, feistel
Titolo del libro: betriebliche weiterbildung, materialien, perspektive

Dati dell'editore

Autore: Bernd Dewe; Katharina Feistel
Titolo: Betriebliche Weiterbildung - Materialien in didaktischer und bildungsökonomischer Perspektive
Editore: Franz Steiner Verlag
138 Pagine
Anno di pubblicazione: 2013-08-15
Stampato / Fatto in
Peso: 0,262 kg
Lingua: Tedesco
29,00 € (DE)
29,90 € (AT)
Available
51 schw.-w. Abb., 23 schw.-w. Tab.

BC; Hardcover, Softcover / Pädagogik; Pädagogik; Verstehen; Erziehung, Schul- und Bildungswesen; Berufspädagogik; Pädagogik; didaktische/bildungsökonomische Perspektive; Weiterbildung; EA

Die betriebliche Weiterbildung wird immer wichtiger. Allerdings entspricht die akademische Reflexion dieses Tätigkeitsfeldes nicht ihrer Bedeutung in wirtschaftlicher und pädagogischer Perspektive. Daher rekonstruiert der Band die betriebliche Weiterbildung sowohl hinsichtlich ihrer bildungsökonomischen Grundlagen als auch in Bezug auf die in ihr wirksamen differenten Handlungslogiken.

Bachelor- und Master-Studierende sowie Berufspraktiker können hier Erkenntnisse über die Bildungsökonomie und Humankapitaltheorie gewinnen und erfahren den Zusammenhang von Bildungsökonomie und betrieblicher Weiterbildung. Zudem werden sie über Lernbesonderheiten Erwachsener informiert.

Schwerpunkt des Lehrbuchs sind die Handlungslogiken, von denen betriebliche Weiterbildungsprozesse maßgeblich beeinflusst werden. Vertiefend geht der Band auf die Didaktik und Methodik betrieblicher Weiterbildung ein und erläutert hierbei Methoden des Lernens am Arbeitsplatz. Er beleuchtet relevante Faktoren der Kosten und die Sicherungsinstrumente betrieblicher Weiterbildung ebenso wie die Tätigkeitsfelder von Professionals in der betrieblichen Weiterbildung.


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