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Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fall... | Buch | Zustand gut - libri usati

ISBN: 9783936098280

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Dincher, Roland:

Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. - edizione con copertina flessibile

2011, ISBN: 393609828X

[EAN: 9783936098280], [SC: 4.9], [PU: orschungsstelle f. Betriebsführung u. Personalmanagement], WIRTSCHAFT NOISBN, 8°, 179 Seiten, farbig betitelter OKart. - sehr guter Zustand! Wie neu … Altro …

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Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. - edizione con copertina flessibile

2011

ISBN: 393609828X

[EAN: 9783936098280], [PU: orschungsstelle f. Betriebsführung u. Personalmanagement], WIRTSCHAFT NOISBN, 8°, 179 Seiten, farbig betitelter OKart. - sehr guter Zustand! Wie neu - 2011. c10… Altro …

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Personalauswahl und Personalbindung - Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter - Dincher, Roland; Mosters, Marcel
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Dincher, Roland; Mosters, Marcel:
Personalauswahl und Personalbindung - Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter - edizione con copertina flessibile

2011, ISBN: 9783936098280

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Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.   2., überarbeitete und erweiterte Auflage. - Roland Dincher
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Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. 2., überarbeitete und erweiterte Auflage. - libri usati

2011, ISBN: 9783936098280

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Dati bibliografici del miglior libro corrispondente

Dettagli del libro
Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter (Schriftenreihe der ... Betriebsführung und Personalmanagement e.V.)

Personalauswahl und Personaleinstellung gehören traditionell zu den Kernaufgaben des betrieblichen Personalwesens. Neben einer kurzen theoretischen Einführung lag der Schwerpunkt dieses Bandes auf einer Fallstudie unter der Überschrift: "Nietnagel sucht einen Einkäufer". Nun wird der Faden aufgegriffen und weitergeführt. Das erste Kapitel dieses Bandes gibt zunächst eine Einführung in die Thematik der Personalauswahl: Welche Auswahlmethoden stehen dem Betrieb zur Verfügung und wie werden sie richtig angewandt. Im Weiteren werden die Personalbindung sowie die Einführung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter behandelt. Dieses erste Kapitel bildet die theoretische Grundlage für die Bearbeitung der nachfolgenden Fallstudie. Das zweite Kapitel bildet die Fallstudie unter dem Titel "Nietnagel stellt einen Einkäufer ein". Sie stellt aus der Sicht eines externen Spezialisten den gesamten Prozess der Personalauswahl und Einstellung dar. Sie beginnt mit der Sichtung der Bewerbungsunterlagen und entwickelt sich dann in mehreren Schritten über die Vorauswahl der Bewerber, die Feinanalyse der Bewerbungsunterlagen, die Teilnahme an den Vorstellungsgesprächen, die Entscheidungsfindung, bis sie schließlich - nach dem Vertragsschluss - in die Planung der Einarbeitung und die nachgehende Betreuung des Auftraggebenden Betriebes mündet. Durch die Verwendung von vollständigen Bewerbungsmappen ( Kap. 4) von Bewerbern können die einzelnen Schritte des Prozesses sehr realitätsnah nachgebildet werde. Im dritten Kapitel werden ausführliche Bearbeitungs- und Lösungshinweise gegeben. Das Buch richtet sich vor allem an Studierende an Hochschulen und Akademien, die sich auf eine Aufgabe im betrieblichen Personalwesen oder in der Personaldienstleistung - Personalberatung, Personalvermittlung, Zeitarbeit, Arbeitsberatung, Arbeitsvermittlung - vorbereiten, aber auch an Praktiker, die sich in die Aufgaben der Personalbeschaffung einarbeiten wollen.

Informazioni dettagliate del libro - Personalauswahl und Personalbindung: Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter (Schriftenreihe der ... Betriebsführung und Personalmanagement e.V.)


EAN (ISBN-13): 9783936098280
ISBN (ISBN-10): 393609828X
Copertina flessibile
Anno di pubblicazione: 2011
Editore: Forschungsstelle f. Betriebsführung u. Personalmanagement

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ISBN/EAN: 9783936098280

ISBN - Stili di scrittura alternativi:
3-936098-28-X, 978-3-936098-28-0
Stili di scrittura alternativi e concetti di ricerca simili:
Autore del libro : dincher roland, marc roland, marcel mosters, baumann menno
Titolo del libro: personalauswahl und personalbindung, die einführung neuer mitarbeiter, auswahl neuer


Dati dell'editore

Autore: Roland Dincher; Marcel Mosters
Titolo: Schriftenreihe der Forschungsstelle für Betriebsführung und Personalmanagement e.V. Personalauswahl und Personalbindung - Einführung und Fallstudie zur Auswahl, Einstellung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Editore: Forschungsstelle f. Betriebsführung u. Personalmanagement
178 Pagine
Anno di pubblicazione: 2011-08-18
DE
Lingua: Tedesco
19,80 € (DE)
20,40 € (AT)
Available

BA; GB; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Betriebswirtschaft und Management; Verstehen; Management; Personalrekrutierung; Recruitment; Personalsuche; Personaleinstellung; Personalbeschaffung; Eigungsdiagnostik; Eignungsbeurteilung; Optimieren; Studierende und Auszubildende an Hochschulen und Akademien mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. Personalbeschaffung, Personaldienstleistungskaufleute, Personaldisponenten, Personalreferenten, Personalvermittler und -berater, Arbeitsvermittler und -berater


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